„Wir schaffen einen Raum für Führungskräfte, in dem Wachstum, Selbstfürsorge und unternehmerisches Denken im Vordergrund stehen.“
(Selbst-)Führung auf dem nächsten Level
Unter dem Motto „Führen mit Herz und Verstand“ ging der FE&MALE LEADERSHIP SUMMIT (Femlead) am 9. Oktober im Casineum Velden in die zweite Runde. „Unsere Vision ist es, nicht nur ganzheitliche Tipps rund um die Führungsposition zu bieten, sondern Leader:innen zu entwickeln, indem wir sie beflügeln, ihr Bewusstsein stärken und Mut auf dem Weg in die obere Führungsetage mitgeben. Es geht darum, Führung wieder menschlich zu machen“, betont Initiatorin Gabriele Stenitzer - selbst Coachin, Supervisorin und Trainerin.
Während der Fokus im Vorjahr ausschließlich auf Frauen gerichtet war, wurden beim diesjährigem Summit auch explizit Männer angesprochen. „Die Einbeziehung beider Geschlechter ist essentiell, um Barrieren in der Führung abzubauen und schafft Raum für innovative Lösungen und neue Perspektiven. Kooperation ist das A und O“, erklärt Susanne Hofer, die gemeinsam mit Gabriele Stenitzer, Marina Salmhofer und Sonja Schilcher das Femlead Summit-Team bildet.
Mut und Solidarität
Und so durften sich die Teilnehmer:innen über ein breit gefächertes Programm mit motivierenden Key-Notes und Impulsen von insgesamt acht TOP-Speaker:innen freuen. Moderiert wurde der Tag von Sabrina Hafner. Nach einer einleitenden Podiumsdiskussion mit der Frauenbeauftragten der Stadt Villach Alisa Herzog, dem Personalentwickler der Kelag, Christian Mörtl und der ehemaligen Chefredakteurin der Kleinen Zeitung, Antonia Gössinger unterstrich Strategie- und Leadership Coach Sebastian Morgner die Bedeutung von sozialen Dynamiken in der Führung: „Die wichtigste neurosoziale Kompetenz ist Selbstführung. Die Frage ist nur, welches Umfeld man braucht, um sein Potenzial zu entfalten.“ Anschließend referierte Organisationsentwicklerin Nathalie Karré über die erfolgreiche Gestaltung einer Unternehmenskultur.
Über „Führungsstile in unterschiedlichen Branchen“ diskutierten Kommunikationsexpertin Nicole Mayer, Christina Terle vom Thermenresort Warmbad Villach und ATRIO-Center Manager Richard Oswald gefolgt von einer spannenden Key Note von Jessica Lackner zum Thema "Führen mit Begeisterung". Mit dabei war diesmal auch Skisprunglegende Toni Innauer, der ein besonderes Augenmerk auf die sportpsychologische Betrachtung von Leistungserbringung und Gewohnheitsbildung legte: „Ein Tipp ist, nicht einfach aus einer Laune heraus einen Vorsatz zu fassen, sondern sich zu überlegen, dass da etwas dazugehört, wenn man den in eine Gewohnheit bringen will. Sobald der Vorsatz eine Gewohnheit ist, braucht man keine Startkraft mehr, dann wird es quasi zum Selbstläufer.“ Was zukunftsfähige Führung bedeutet und wie man sich selbst und andere mit Herz und Hirn zu Höchstleistungen verführt, darüber sprach Kristina Waltritsch. Yoga-Profi Kerstin Rossmann lud zu einer "mentalen Pause", gefolgt von Silvia Linder mit ihrem Vortrag "Empathic Leadership". Abschließend überraschte Andrea Latritsch-Karlbauer unter dem Motto „Haltung und Humor als Visitenkarte“ mit einer interaktiven Performance. Vielfältige Netzwerkmöglichkeiten rundeten den FE&MALE LEADERSHIP SUMMIT ab.
Neu - die FML Academy
Um die Themen Leadership, Selbstführung und Empowerment auch nach dem Summit erlebbar zu machen, setzt das Team auf den Aufbau einer nachhaltigen Community. Über die Signalgruppe „FEMLEAD to go“ und den You Tube Kanal gibt es etwa die Möglichkeit regelmäßig und kostenfrei Leadership-Impulse zu erhalten. Zudem wurde ein hochkarätiges Mentoringprogramm entwickelt, das Führungskräfte künftig dabei unterstützen soll ihre Zielvorgaben leichter zu erreichen und gleichzeitig die Lebensqualität zu steigern. „Mit der FML Academy schaffen wir einen Raum für Führungskräfte, in dem Wachstum, Selbstfürsorge und unternehmerisches Denken im Vordergrund stehen“, bekräftigt das Summit-Team. Im Fokus stehen die drei Säulen Führungs-Skills, Selbstreflexion und Business Mindset. „Kommunikation macht mehr als 80% von Führung aus. Führungskräfte, die klar, transparent und empathisch kommunizieren, können besser motivieren, Konflikte lösen und ihre Teams effizienter leiten“, erklärt Gabriele Stenitzer. „Geht es dir nicht gut, geht es keinem gut. Beginne bei dir, um die Grundlage für nachhaltige, leistungsfähige und gesunde Entscheidungen zu treffen, um auch in schwierigen Zeiten klar und stabil zu navigieren“, ergänzt Marina Salmhofer. „Als Führungskraft entscheidest du täglich über Geld, Zeit und andere Ressourcen. Deine Ziele erreichst du dann, wenn du sie produktiv und effizient einsetzt“, ist sich Susanne Hofer sicher. Die erste Masterclass der FML Academy kann ab sofort gebucht werden.
„Unsere Vision ist es, Leader:innen zu entwickeln, indem wir sie beflügeln, ihr Bewusstsein stärken und Mut auf dem Weg in die obere Führungsetage mitgeben.“
Führen mit Herz und Verstand: Der FE&MALE LEADERSHIP SUMMIT war ein voller Erfolg © marygoodfoto/ Femlead Summit